1. Участие в разработке проектов и реализации федеральных и областных законов, нормативно-правовых актов и региональных программ по следующим направлениям:
 поддержка общественно-полезных инициатив молодых граждан, содействие общественным институтам молодежной политики, поддержка инициатив в сфере гражданско-патриотического воспитания молодежи;
 поддержка деятельности молодежных общественных объединений, ведение Областного реестра молодежных и детских общественных объединений и базы данных муниципальных Реестров, поддержка социально ориентированных молодежных программ (проектов);
 поддержка интеллектуального, творческого и духовно-нравственного развития молодежи, содействие талантливой молодежи;
 организация отдыха и оздоровления молодежи;
 организация работы с молодежным активом предприятий, учреждений и организаций области;
 гражданско-патриотическое воспитание молодежи;
 поддержка общественно-полезных инициатив молодых граждан, содействие общественным институтам молодежной политики;
 организация тренинговых и образовательных занятий для различных категорий молодежного актива и отраслевых специалистов, организация работы с молодежным  активом ССУЗов и ПУ;
 курирование работы с активом старшеклассников и студентов вузов;
 взаимодействие со средствами массовой информации по вопросу освещения государственной молодежной политики.
2. Обеспечение реализации федеральных и региональных программ молодежной  политики  на период их действия по вышеуказанным направлениям.
3. Участие в организации и проведении конкурсов программ и проектов по курируемым направлениям на получение поддержки за счет средств областного бюджета.
4. Участие в работе Коллегии агентства и иных коллегиальных органах.
5. Оказание методической и информационной поддержки органам местного самоуправления в реализации муниципальных программ и проектов в сфере молодежной политики.
6. Подготовка информационно-аналитических материалов по реализации государственной молодежной политики.
7. Разработка и внедрение технологий, методик и рекомендаций по своим направлениям деятельности.
8  Выполнение поручений руководителя агентства, начальника отдела, связанных с исполнением задач агентства.
9. Осуществление приема граждан по курируемым направлениям деятельности.

Область профессиональной деятельности: молодежная политика
Группа должности: ведущая
Категория должности: специалисты
Денежное содержание (оплата труда), руб.: от  30000 до  37000
Тип служебного контракта: бессрочный
Командировки: 20% служебного времени
Рабочий день: 5-ти дневная рабочая неделя, с 08.30 до 17.30

 

Образование: высшее (бакалавриат, специалитет или магистратура).
Профиль образования: Организация работы с молодежью, Социальная работа, Социология, Политология, Педагогика, Психология, Филология, Культурология, История
Стаж:
Опыт работы по специальности: не менее четырех лет

или 
Стаж государственной службы: не менее двух лет

или 
Опыт работы по специальности или  стаж государственной службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома: не менее одного года

    знание Конституции Российской Федерации, Устава Ярославской области, Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
 знание современных технологий и методик работы с молодежью в сфере поддержки деятельности молодежных и детских общественных объединений, организации досуговых и образовательных мероприятий, организации отдыха и оздоровления молодежи, организации работы с молодежным активом;
 знание законодательства Российской Федерации и Ярославской области по направлениям работы, курируемым отделом;
 владение методикой проведения аналитических расчетов и прогнозирования;
 владение методиками разработки и реализации программ и проектов, оценки их результатов и эффективности, конкурсного отбора;
 владение методиками организации и проведения массовых мероприятий
 базовые знания русского языка;
 знание структуры органов власти Ярославской области;
 умение работать с информационными системами Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, сеть Интернет, правовыми базами «Гарант», «Консультант».

 

Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются: 

- заявление;
- согласие на обработку персональных данных;
- анкета установленного образца с фотографией;
- паспорт, военный билет и копии (страниц с отметками) этих документов;
- документы об образовании, иные документы, свидетельствующие о квалификации (сертификаты, дипломы,
свидетельства об обучении, участии в выставках, конференциях и пр., удостоверения о награждении, почетные грамоты, благодарственные письма и др. документы) и их копии;
- заверенная копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
- резюме, содержащее наиболее полную информацию о соискателе, в том числе о функциях, выполняемых в каждый период деятельности, о достижениях, о личных качествах, которые могут способствовать более эффективному исполнению обязанностей при прохождении гражданской службы

Прием документов: с  01.08.2016 по  22.08.2016
Место приёма документов: Ул. Свободы, д. 62, каб. 207, г. Ярославль, 150014
Время приёма документов: 

понедельник-четверг: с  9.00 до 17.00
пятница: с  9.00 до 16.00
обед: с 12.00 до 13.00
Контактное лицо: Коровкина Юлия Викторовна
Телефон: (4852) 40-19-16
Электронная почта: korovkinayv@region.adm.yar.ru