1) анализировать работу стационарной службы медицинских организаций области,
2) обеспечивать взаимодействие в работе с главными внештатными специалистами департамента в пределах компетенции,
3) анализировать доступность медицинской помощи в медицинских организациях области.
4) Организовывать и проводить проверки доступности медицинской помощи в медицинских организациях области подготавливать ответы на запросы организаций, учреждений, ведомств в пределах компетенции;
5) анализировать отчетную информацию медицинских организаций области и контролировать ход выполнения плановых показателей диспансеризации определенных групп взрослого населения и профилактических медицинских осмотров, проведения медицинских осмотров ветеранов Великой Отечественной войны;
6) рассматривать обращения граждан по вопросам, входящим в компетенцию гражданского служащего осуществлять ведомственный контроль качества и безопасности медицинской деятельности в подведомственных департаменту медицинских организациях области
8) участвовать в проведении комплексных проверок деятельности медицинских организаций области,
9) контролировать исполнение в медицинских организациях области нормативных актов Российской Федерации, приказов и решений коллегий департамента
10) участвовать в подготовке материалов для коллегий департамента, совещаний, семинаров для руководителей медицинских организаций области;
11) организовывать и проводить проверки работы медицинских организаций области по проведению диспансеризации определенных групп взрослого населения в пределах компетенции
 
Денежное содержание (оплата труда), руб.: от 80 000 до 100 000.

Образование:

высшее по направления подготовки (специальности): Фармация, Лечебное дело, Медицинская биохимия, Клиническая медицина, Фундаментальная медицина, Медико-профилактическое дело, Педиатрия, Общественное здравоохранение, Промышленная фармация
Прием документов: с 09.10.2024 по 29.10.2024.
Место приёма документов: Советская пл., д. 3, каб.110, г. Ярославль, 150000.
Время приёма документов: вторник, четверг: с 9.00 до 12.00, с 13.00 до 17.00.
Консультации: пятница - с 9.00 до 12.00, с 13.00 до 16.00.
Представитель нанимателя: начальник управления государственной службы Правительства области Рахманова Юлия Евгеньевна.
Контактные лица: Сухова Алина Алексеевна, Телефон: (4852) 40-10-67, Шарова Наталия Валентиновна (4852) 40-10-98.
Предварительная дата завершения конкурса - 19.11.2024.
 
ОБЩИЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
1. Бессрочный служебный контракт;
2. Пятидневная рабочая неделя;
3. Материальную помощь 1 раз в год;
4. Ежегодная диспансеризация;
5. Обучение и повышение квалификации в корпоративном университете.

Базовые знания и умения.
Профессиональные знания:
1) Федеральный закон от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»
приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21 декабря 2012 г. № 1340н «Об утверждении порядка организации и проведения ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности»
2) Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»
3) постановление Правительства Российской Федерации от 20 сентября 2012 г. № 950 «Об утверждении Правил определения момента смерти человека, в том числе критериев и процедуры установления смерти человека, Правил прекращения реанимационных мероприятий и формы протокола установления смерти человека»
4) приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05 мая 2012 г. № 502н «Об утверждении порядка создания и деятельности врачебной комиссии медицинской организации»
5) приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 20 декабря 2012 г. № 1175н «Об утверждении порядка назначения и выписывания лекарственных препаратов, а также рецептурных бланков на лекарственные препараты, порядка оформления указанных бланков, их учета и хранения»
6) приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 февраля 2007 г. № 110 «О порядке назначения и выписывания лекарственных препаратов, изделий медицинского назначения и специализированных продуктов лечебного питания»
7) приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21 мая 2002 г. № 154 «О введении формы учета клинико-экспертной работы в лечебно-профилактических учреждениях»
8) приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 15 мая 2012 г. № 543н «Об утверждении Положения об организации оказания первичной медико-санитарной помощи взрослому населению»
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27 декабря 2011 г. № 1664н «Об утверждении номенклатуры медицинских услуг»
Иные профессиональные знания
- методы и порядок сбора, анализа и систематизации информации
- основы и стандарты делопроизводства
- понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки
- понятие, процедура рассмотрения обращения граждан, организаций
- порядок составления статистических отчетов
 
Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1. Тестирование для оценки:
1.1. Знаний в сфере права;
1.2. Уровня владения государственным языком РФ (русским языком);
1.3. Профессионального уровня (по направлению деятельности).
2. Практические задания для оценки знаний и умений в сфере информационно-коммуникационных технологий;
3. Индивидуальное собеседование.
 
Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются:
• личное заявление;
• заполненная и собственноручно подписанная анкета с фотографией;
• согласие на обработку персональных данных;
• форма представления сведений об адресах сайтов;
• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично);
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (соответствующие документы предъявляется лично по прибытии на конкурс):
• копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н;
• иные документы с копиями, свидетельствующие о квалификации и профессиональных достижениях (наградные удостоверения, почетные грамоты, благодарственные письма, патенты на изобретения, авторские свидетельства, заверенный список авторских публикаций и другие документы);
• резюме содержащее наиболее полную информацию о соискателе, в том числе о функциях, выполняемых в каждый период деятельности, о достижениях, о личных качествах, которые могут способствовать эффективному исполнению обязанностей, а также предпочтение к направлению деятельности.
 
Подача документов в электронном виде возможна только в федеральной государственной информационной системе "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации" - https://gossluzhba.gov.ru/vacancy/0dadf858-857d-11ef-affb-a088c2205dea