1) формировать и вносить изменения в план закупок, размещать в Государственной информационной системе «Государственные закупки Ярославской области» (ГИС «Госзакупки ЯО) и в единой информационной системе www.zakupki.gov.ru;
2) определять и обосновывать начальную (максимальную) цену контракта (договора);
3) вести реестр контрактов в государственной информационной системе «Государственные закупки Ярославской области», единой информационной системе извещений об осуществлении закупок;
4) подготавливать и размещать отчеты заказчика, предусмотренные законодательством Российской Федерации и иными нормативными актами о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
5) осуществлять закупки малого объема в ГИС «Электронный магазин»;
6) разрабатывать проекты государственных контрактов, обеспечивать осуществление закупок, в том числе заключение контрактов;
7) взаимодействовать с государственным казенным учреждением Ярославской области «Центр конкурентной политики и мониторинга», с департаментом государственного заказа Ярославской области, участвовать в заседаниях по оценке обоснованности и обеспечению эффективности организации крупных закупок, в качестве докладчика, по вопросам, возникающим у членов комиссии;
8) определять способы осуществления закупок товаров (работ, услуг);
9) контролировать соблюдение годового объема закупок у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций, при осуществлении закупок малого объема, запроса котировок;
10) проводить проверку банковских гарантий, предоставляемых в качестве обеспечения исполнения контрактов, обеспечения гарантийных обязательств по контрактам, на соответствие требованиям законодательства;
11) вести антикоррупционную работу в департаменте охраны объектов культурного наследия Ярославской области при осуществлении закупок в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
12) своевременно подготавливать отчеты о закупках у субъектов малого предпринимательства и ориентированных некоммерческих организаций, о закупках российских товаров, подготавливать регулярную и разовую отчетность по вопросам, отнесенным с компетенцией контрактного управляющего;
13) осуществлять консультации с поставщиками (подрядчиками, исполнителями) и участвовать в таких консультациях в целях определения состояния конкурентной среды на соответствующих рынках товаров, работ, услуг, определять наилучшие технологии и другие решения для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
14) организовывать обязательные общественные обсуждения закупки товара, работы или услуги;
15) участвовать в утверждении требований к закупаемым видам товаров, работ, услуг (в том числе предельных товаров, работ, услуг) и (или) нормативным затратам на обеспечение функций департамента и размещение в единой информационной системе;
16) принимать участие в рассмотрении дел об обжаловании действий (бездействий) департамента при осуществлении, в том числе обжаловании результатов определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей), и подготовке материалов для претензионной работы;
17) подготавливать или участвовать в подготовке технического задания на поставку товара, выполнение работ, услуг;
18) контролировать функционирование антимонопольного комплаенса в департаменте, разрабатывать и реализовывать планы мероприятий («дорожных карт») по содействию развитию конкуренции в Ярославской области в установленной сфере деятельности;
19) составлять и вносить изменения в планы информатизации департамента, предоставлять необходимую отчетность;
20) размещать информацию в программе ГИС «Электронный бюджет» программного модуля «Государственные программы»: ведомственная целевая программа департамента» о реализации мероприятий (расходах) в соответствии с заключенными государственными контрактами, подготавливать приказы департамента о реализации мероприятий ВЦП, направлять информацию ответственному исполнителю Государственной программы о реализации мероприятий в рамках ВЦП, предоставлять отчеты по выполнению программных мероприятий в вышестоящие структуры;
21) подписывать в единой информационной системе ЭЦП директора департамента документы на приемку оказанных услуг (ее результатов), размещать в единой информационной системе мотивированный отказ от подписания документа о приемке с указанием причин такого отказа;
22) проводить антикоррупционную экспертизу приказов нормативно-правового характера департамента по компетенции;
23) проводить мониторинг соблюдения подведомственным учреждением законодательных и иных нормативных правовых актов в области государственных закупок;
24) организовывать включение в реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей) информации о поставщике (подрядчике, исполнителе).

- уровень исполнительской дисциплины консультанта (отсутствие фактов пропуска (срыва) сроков исполнения по документам (поручениям), которые установлены федеральным законом или нормативным правовым актом Ярославской области, должностным регламентом, непосредственным руководителем или вышестоящими руководителями);
- доля подготовленных отчетов по вопросам осуществления закупок от общего количества запланированных на отчетный период, исполнителем которых определен консультант;
- доля подготовленных отчетов заказчика, предусмотренных законодательством Российской Федерации и иными нормативными актами о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, запланированных на отчетный период, исполнителем которых определен консультант;
- отсутствие обоснованных замечаний к размещенным сведениям в реестре контрактов без нарушения сроков предусмотренных Федеральным законом «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
- отсутствие замечаний со стороны руководства на сформированные заявки для проведения закупочных процедур.
Права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей:

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей гражданский служащий несет дисциплинарную, административную и иную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Области профессиональной деятельности: 

Управление в сфере культурной и национальной политики; Регулирование экономики, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства; Антимонопольное регулирование
Группа должности: ведущая

Категория должности: специалисты

от  35000 до  40000
Тип служебного контракта: бессрочный
Командировки: нет
Рабочий день: 5-ти дневная рабочая неделя (понедельник-четверг с 08.30 до 17.30, пятница с 08.30 до 16.30, нормированный рабочий день).

Образование: высшее, обязательно наличие дополнительного профессионального образования или повышения квалификации в сфере государственных закупок по 44-ФЗ не менее 108 часов.

- по направлениям подготовки бакалавриата: «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Товароведение», «Торговое дело», «Бизнес-информатика».
- по направлению подготовки магистратуры: «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Товароведение», «Торговое дело», «Бизнес-информатика», «Финансы и кредит», «Государственный аудит».
- по специальности: «Экономическая безопасность», «Правоохранительная деятельность» или иному  направлению подготовки (специальности), для которого законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности).

Стаж: без предъявления требований

Знания и умения: Общие знания и умения, необходимые для замещения должности государственной гражданской службы:
- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- знания в сфере права (Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устав Ярославской области, законы и иные нормативные правовые акты Ярославской области, регламентирующие государственную гражданскую службу, Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»);
- знания и умения в сфере информационно-коммуникационных технологий (умение работать с программными продуктами Microsoft Office, информационно-поисковыми, справочными правовыми системами, умение эффективно использовать их в своей работе).
Профессиональные знания:
- Бюджетный кодекс Российской Федерации;
- Федеральный закон от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
- Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информатизации, информационных технологиях и о защите информации»;
- Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
- Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
- Федеральный закон от 22 октября 2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;
- Постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2019 г. № 1279 «О планах-графиках закупок и о признании утратившими отдельных решений Правительства Российской Федерации»;
- Постановление Правительства Российской Федерации от 2 сентября 2015 г. № 926 «Об утверждении Общих правил определения требований к закупаемым заказчиками отдельным видам товаров, работ, услуг (в том числе предельных цен товаров, работ, услуг)»;
- Постановление Правительства Российской Федерации от 28 ноября 2013 г. № 1084 «О порядке ведения реестра контрактов, содержащего сведения, составляющие государственную тайну»;
- Постановление Правительства Ярославской области от 17 июня 2015 г. № 659-п «О департаменте охраны объектов культурного наследия Ярославской области»;
- Постановление Правительства Ярославской области от 24 марта 2022 г. № 190-п «Об установлении случаев осуществления в 2022 году закупок товаров, работ, услуг у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя)»;
- Постановление Правительства Ярославской области от 28 сентября 2017 г. № 732-п «Об утверждении порядка использования государственной информационной системы «Государственные закупки Ярославской области»;
- Постановление Правительства Ярославской области от 14 октября 2019 г. № 711-п «Об утверждении Типового положения о закупке товаров, работ, услуг»;
- Постановление Правительства Ярославской области от 24 марта 2022 г. № 191-п «Об утверждении Порядка изменения существенных условий контрактов на поставку товаров, выполнения работ, оказания услуг для обеспечения государственных нужд Ярославской области»;
- Приказ департамента экономики и стратегического планирования области от 25 февраля 2019 г. № 4 «Об утверждении Методики расчета ключевых показателей эффективности функционирования антимонопольного комплаенса в органах исполнительной власти Ярославской области»;
- Указ Губернатора Ярославской области от 12 февраля 2019 г. № 35 «Об утверждении Положения об антимонопольном комплаенсе в деятельности органов власти Ярославской области»;
- Указ Губернатора области от 31 июля 2014 г. № 331 «О внедрении стандарта развития конкуренции в Ярославской области»;
- Указ Губернатора области от 25 ноября 2019 г. № 344
«Об утверждении перечня товарных рынков Ярославской области и плана мероприятий («дорожной карты») по содействию развитию конкуренции в Ярославской области до 01.01.2022».
Иные профессиональные знания:
- основы законодательства о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
- основные понятия и принципы контрактной системы в сфере закупок;
- требования к планированию и нормированию закупок;
- правила формирования, утверждения и ведения планов закупок;
- понятие информационной системы, порядок работы в «Государственной информационной системы «Государственные закупки Ярославской области» (ГИС «Госзакупки ЯО), в единой информационной системе www.zakupki.gov.ru., в ГИС «Электронный магазин».
Профессиональные умения:
- работать в единой информационной системе Российской Федерации в сфере закупок товаров, работ, услуг;
- разрабатывать информационные сообщения, документацию о государственных закупках;
- работать на электронных торговых площадках;
- организовывать и проводить мониторинг применения законодательства в сфере закупок.
Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов: 

1. Тестирование для оценки знаний:
1.1. В сфере права
1.2. Государственного языка РФ (русского языка)
1.3. Необходимых для исполнения должностных обязанностей в сфере осуществления государственных закупок.
2. Практические задания для оценки умения пользоваться программными продуктами Microsoft Office.
3. Психологическое тестирование.
4. Практическое задание для оценки знаний и умений в сфере осуществления государственных закупок (выполняется при тестировании).
Дополнительные требования к кандидатам: 

Желателен опыт работы в сфере регулирования контрактной системы не менее 1 года.
Порядок прохождения конкурса ;
Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются:
заполненная и подписанная анкета;
• личное заявление; 
• согласие на обработку персональных данных ;
• форма представления сведений об адресах сайтов ;
• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н;
рекомендуем предоставлять:
• иные документы с копиями, свидетельствующие о квалификации (об участии в выставках, конференциях и пр., удостоверения о награждении, почетные грамоты, благодарственные письма и другие документы);
• резюме, содержащее наиболее полную информацию о соискателе, в том числе о функциях, выполняемых в каждый период деятельности, о достижениях, о личных качествах, которые могут способствовать эффективному исполнению обязанностей.
Прием документов: с  19.07.2022 по  08.08.2022
Место приёма документов: Советская пл., дом 3, кабинет 111, 308,309, город Ярославль, индекс 150000
Время приёма документов: 

понедельник-четверг: с 9.30 до 17.00
пятница: с  9.30 до 16.00
обед: с 12.00 до 13.00
Представитель нанимателя: Балакирева Наталья Георгиевна, начальник управления государственной службы и кадровой политики Правительства Ярославской области
Контактные лица: Шарова Наталия Валентиновна, заместитель начальника отдела привлечения, подбора и формирования кадрового потенциала Правительства Ярославской области;
Шешнина Татьяна Николаевна, консультант отдела привлечения, подбора и формирования кадрового потенциала Правительства Ярославской области
Телефоны: (4852) 40-15-79; (4852) 40-10-88;
Предварительная дата завершения конкурса:

не позднее 7 сентября 2022 года
Электронная почта: sharovanv@yarregion.ru,  scheschnina@yarregion.ru