Консультант отдела регулирования сферы электроэнергетики

Организация:

Министерство тарифного регулирования Ярославской области

Основные обязанности:

1) готовить предложения по установлению цен (тарифов), долгосрочных параметров в сфере электроэнергетики в части платы за технологическое присоединение к электрическим сетям территориальных сетевых организаций и (или) стандартизированные тарифные ставки, определяющие величину этой платы;
2) участвовать в осуществлении урегулирования споров, связанных с применением территориальными сетевыми организациями платы за технологическое присоединение к электрическим сетям и (или) стандартизированных тарифных ставок, определяющих величину этой платы;
3) по запросам федеральных органов исполнительной власти представлять информацию и необходимые материалы по вопросам установления, изменения и применения цен (тарифов), регулируемых в соответствии с Федеральным законом от 26 марта 2003 года № 35-ФЗ «Об электроэнергетике», определения и применения нерегулируемых цен на электрическую энергию (мощность);
4). готовить предложения по утверждению инвестиционных программ субъектов электроэнергетики, отнесенных к числу субъектов, инвестиционные программы которых утверждаются и контролируются органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации;
5) готовить проекты заключений о согласовании инвестиционных программ территориальных сетевых организаций, отнесенных к числу субъектов, инвестиционные программы которых утверждаются и контролируются федеральными органами исполнительной власти;
6) готовить предложения по установлению тарифов (плат) в сфере теплоснабжения (за исключением ценовых зон теплоснабжения) на:
- подключение (технологическое присоединение) к системе теплоснабжения для организаций, осуществляющих производство тепловой энергии в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии источниками тепловой энергии с установленной генерирующей мощностью производства электрической энергии 25 мегаватт и более;
– индивидуальные платы за подключение (технологическое присоединение) к системам теплоснабжения для организаций, осуществляющих производство тепловой энергии в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии источниками тепловой энергии с установленной генерирующей мощностью производства электрической энергии 25 мегаватт и более;
- услуги по поддержанию резервной тепловой мощности при отсутствии потребления тепловой энергии;
7) готовить предложения по утверждению инвестиционных программ субъектов теплоэнергетики, осуществляющих производство тепловой энергии в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии источниками тепловой энергии с установленной генерирующей мощностью производства электрической энергии 25 мегаватт и более, отнесенные к числу субъектов, инвестиционные программы которых утверждаются и контролируются органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации;
8) оказывать консультативную и методическую помощь органам государственной власти и органов местного самоуправления Ярославской области, решение которых связано с задачами отдела;
9) участвовать в разработке методических и информационных материалов по вопросам, решение которых связано с задачами отдела;
10) выполнять иные функции, отнесенные законодательством Российской Федерации и Ярославской области к полномочиям органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере государственного регулирования цен (тарифов), контроля за ценообразованием;
11) на основании доверенности представлять интересы государственного органа в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, иных правоохранительных органах, других органах исполнительной власти и управления, органах местного самоуправления муниципальных образований области.

Денежное содержание (оплата труда), руб.: от 80 000 до 100 000.

Требования к кандидатам:

Образование: высшее,
по направлениям подготовки бакалавриата: «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Энергетическое машиностроение», «Машиностроение», «Менеджмент», «Радиофизика и электроника», «Экономика», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура»
или иным направлениям подготовки (специальностям), для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие данным направлениям подготовки.

Прием документов: с 10.07.2024 по 30.07.2024.
Место приёма документов: Советская пл., д. 3, каб.110, г. Ярославль, 150000.
Время приёма документов: понедельник - четверг: с 9.00 до 11.00, с 15.00 до 17.00, пятница: с 9.00 до 16.00; обед: с 12.00 до 13.00.
Представитель нанимателя: начальник управления государственной службы Правительства области Рахманова Юлия Евгеньевна.
Контактное лицо: Пунтус Мария Михайловна, Телефон: (4852) 40-10-88, 40-10-98.
Предварительная дата завершения конкурса - 13.08.2024.

ОБЩИЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
1. Бессрочный служебный контракт;
2. Пятидневная рабочая неделя;
3. Материальная помощь 1 раз в год;
4. Ежегодная диспансеризация;
5. Обучение и повышение квалификации в корпоративном университете.
 
Базовые знания и умения.
Профессиональные знания
1) Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
2) Федеральный закон от 26 марта 2003 г. № 35-ФЗ «Об электроэнергетике»;
3) Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 190-ФЗ «О теплоснабжении»;
4) Федеральный закон от 26 марта 2003 г. № 36-ФЗ «Об особенностях функционирования электроэнергетики и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «Об электроэнергетике»;
5) Федеральный закон от 23 ноября 2009 г. № 261-ФЗ «Об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
6) Постановление Правительства РФ от 29 декабря 2011 г. № 1178 «О ценообразовании в области регулируемых цен (тарифов) в электроэнергетике»;
7) Постановление Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2004 г. № 861 «Об утверждении Правил недискриминационного доступа к услугам по передаче электрической энергии и оказания этих услуг, Правил недискриминационного доступа к услугам по оперативно-диспетчерскому управлению в электроэнергетике и оказания этих услуг, Правил недискриминационного доступа к услугам коммерческого оператора оптового рынка и оказания этих услуг и Правил технологического присоединения энергопринимающих устройств потребителей электрической энергии, объектов по производству электрической энергии, а также объектов электросетевого хозяйства, принадлежащих сетевым организациям и иным лицам, к электрическим сетям»;
8) Постановление Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2010 г. № 1172 «Об утверждении Правил оптового рынка электрической энергии и мощности и о внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации по вопросам организации функционирования оптового рынка электрической энергии и мощности»;
9) Постановление Правительства Российской Федерации от 04 мая      2012 г. № 442 «О функционировании розничных рынков электрической энергии, полном и (или) частичном ограничении режима потребления электрической энергии»)»;
10) Постановление Правительства Российской Федерации от 01 декабря 2009 г. № 977 «Об инвестиционных программах субъектов электроэнергетики»;
11) Постановление Правительства Российской Федерации РФ от 21 января 2004 г. № 24 «Об утверждении стандартов раскрытия информации субъектами оптового и розничных рынков электрической энергии»;
12) Постановление Правительства РФ от 5 мая 2014 г. № 410 «О порядке согласования и утверждения инвестиционных программ организаций, осуществляющих регулируемые виды деятельности в сфере теплоснабжения, а также требований к составу и содержанию таких программ (за исключением таких программ, утверждаемых в соответствии с законодательством Российской Федерации об электроэнергетике)»;
13) Постановление Правительства Российской Федерации от 30 ноября 2021 года № 2115 «Об утверждении Правил подключения (технологического присоединения) к системам теплоснабжения, включая правила недискриминационного доступа к услугам по подключению (технологическому присоединению) к системам теплоснабжения, Правил недискриминационного доступа к услугам по передаче тепловой энергии, теплоносителя, а также об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации»;
14) Постановление Правительства Российской Федерации от 22 октября 2012 г. № 1075 «О ценообразовании в сфере теплоснабжения»;
15) Приказ Федеральной службы по тарифам от 13 июня 2013 года № 760-э «Об утверждении Методических указаний по расчету регулируемых цен (тарифов) в сфере теплоснабжения»;
16) Приказ Федеральной антимонопольной службы от 30.06.2022 № 490/22 «Об утверждении Методических указаний по определению размера платы за технологическое присоединение к электрическим сетям»;
17) Приказ Федеральной службы по тарифам Российской Федерации от 11 сентября 2014 г. № 215-э/1 «Об утверждении Методических указаний по определению выпадающих доходов, связанных с осуществлением технологического присоединения к электрическим сетям»;
18) Приказ Федеральной службы по тарифам от 6 августа 2004 г. № 20-э/2 «Об утверждении методических указаний по расчету регулируемых тарифов и цен на электрическую (тепловую) энергию на розничном (потребительском) рынке».
 
Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1. Тестирование для оценки:
1.1. Знаний в сфере права;
1.2. Уровня владения государственным языком РФ (русским языком);
1.3. Профессионального уровня (по направлению деятельности).
2. Практические задания для оценки знаний и умений в сфере информационно-коммуникационных технологий;
3. Индивидуальное собеседование.
 
Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются:
• личное заявление;
• заполненная и собственноручно подписанная анкета с фотографией;
согласие на обработку персональных данных;
форма представления сведений об адресах сайтов;
• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично);
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (соответствующие документы предъявляется лично по прибытии на конкурс):
копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н;
• иные документы с копиями, свидетельствующие о квалификации и профессиональных достижениях (наградные удостоверения, почетные грамоты, благодарственные письма, патенты на изобретения, авторские свидетельства, заверенный список авторских публикаций и другие документы);
резюме содержащее наиболее полную информацию о соискателе, в том числе о функциях, выполняемых в каждый период деятельности, о достижениях, о личных качествах, которые могут способствовать эффективному исполнению обязанностей, а также предпочтение к направлению деятельности.
 
Подача документов в электронном виде возможна только в федеральной государственной информационной системе "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации" -