1) Осуществлять региональный государственный строительный надзор в установленном порядке в том числе: проводить проверки соответствия выполняемых при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства работ требованиям проектной документации на основании соответствующего приказа начальника инспекции;
2) возбуждать дела об административных правонарушениях (составлять протоколы об административных правонарушениях) по статьям 6.3, 8.1, 9.4, 9.5, 9.5.1 (в части административных правонарушений, совершенных лицами, осуществляющими строительство, реконструкцию объектов капитального строительства), части 3 статьи 9.16, по статье 14.44, статьям 17.7, 17.9, части I статьи 19.4, по статье 19.4.1, частям 6 и 15 статьи 19.5, по статьям 19.6, 19.7, части I статьи 19.26, по статье 19.33, частям 1– 6.1, 8 статьи 20.4, части I статьи 20.25 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;
3) составлять по результатам контрольных (надзорных) мероприятий акты и иные документы в установленном порядке;
4) вносить необходимые сведения в Единый реестр контрольных (надзорных) мероприятий и в государственную информационную систему ТОР КНД о проведенных контрольных (надзорных) мероприятиях и о принятых по их результатам мерах, а также о профилактических мероприятиях;
5) в рамках профилактики нарушения обязательных требований выдавать предостережение о недопустимости таких нарушений, проводить профилактические визиты и консультирование контролируемых лиц в установленном порядке;
6) направлять уведомления в саморегулируемые организации в случаях проведения контрольных (надзорных) мероприятий в отношении членов таких саморегулируемых организаций в целях обеспечения возможности участия или присутствия представителя саморегулируемой организации при проведении контрольных (надзорных) мероприятий;
7) формировать и вести дела по поднадзорным объектам;
8) выполнять поручения непосредственного руководителя и иные обязанности в соответствии с действующим законодательством и Положением о соответствующем отделе;
9) при выявлении в результате проведенного контрольного (надзорного) мероприятия нарушений, выдавать предписание об устранении таких нарушений;
10) разрабатывать и корректировать программы проведения проверок объектов капитального строительства;
11) после завершения строительства, реконструкции объекта капитального строительства организовывать и проводить итоговую выездную проверку объекта с участием специалистов инспекции по вопросам пожарной, санитарно -эпидемиологической и экологической безопасности;
12) осуществлять подготовку проекта заключения о соответствии построенного, реконструированного объекта капитального строительства требованиям проектной документации (либо решения об отказе в его выдаче);
13) контролировать своевременное исполнение выданных предписаний об устранении выявленных нарушений.

 

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:
 1) уровень исполнительской дисциплины (отсутствие фактов пропуска (срыва) сроков исполнения по документам (поручениям), которые установлены федеральным законом или нормативным правовым актом Ярославской области, должностным регламентом, непосредственным руководителем или вышестоящими руководителями);
2) отсутствие обоснованных жалоб со стороны граждан, сотрудников других отделов и иных органов исполнительной власти на действие (бездействие), а также на факты нетактичного поведения главного специалиста – государственного инспектора;
3) отсутствие нарушений служебного распорядка главным специалистом – государственным инспектором;
4) отсутствие нарушений полноты, достоверности и соблюдение сроков внесения данных главным специалистом – государственным инспектором в информационные системы (ФГИС ТОР КНД ФГИС ЕРКНМ);
5) доля предотвращенных главным специалистом – государственным инспектором нарушений в сфере строительства путем выдачи в целях профилактики нарушений обязательных требований контролируемым лицам предостережений о недопустимости нарушения обязательных требований;
6) доля устраненных нарушений от общего количества выявленных главным специалистом – государственным инспектором нарушений при строительстве объекта капитального строительства;
7) доля обоснованных претензий со стороны контролирующих органов на действие (бездействие) главного специалиста – государственного инспектора при исполнении служебных обязанностей от общего объема совершенных им юридически значимых действий;
8) своевременность и полнота мер реагирования, принятых главным специалистом – государственным инспектором в пределах полномочий при проведении контрольных (надзорных) мероприятий в случае выявления нарушений законодательства в сфере строительства.

 

Права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение должностных обязанностей: Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей гражданский служащий несет дисциплинарную, административную и иную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Область профессиональной деятельности: регулирование жилищно-коммунального хозяйства и строительства
Группа должности: старшая
Категория должности: специалисты
Денежное содержание (оплата труда), руб.: от 30200 до 35400
Тип служебного контракта: бессрочный
Командировки: 20% служебного времени
Рабочий день: 5-дневная рабочая неделя, с 08.30 до 17.30, нормированный рабочий день.

Образование: высшее
По направлению подготовки бакалавриата или магистратуры: «Строительство»;
по специальностям: «Промышленное и гражданское строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений»,
или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности).
Стаж: без предъявления требований к стажу.
Знания и умения:
Общие знания и умения, необходимые для замещения должности государственной службы:
знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- знания в сфере права (Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устав Ярославской области, законы и иные нормативные правовые акты Ярославской области, регламентирующие государственную гражданскую службу, Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»);
- знания и умения в сфере информационно-коммуникационных технологий (умение работать с программными продуктами Microsoft Office, информационно-поисковыми, справочными правовыми системами, умение эффективно использовать их в своей работе);
Профессиональные знания:
1) Федеральный закон от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»;
2) Постановление Правительства Российской Федерации от 04.07.2020 № 985 «Об утверждении перечня национальных стандартов и сводов правил (частей таких стандартов и сводов правил), в результате применения которых на обязательной основе обеспечивается соблюдение требований ФЗ "Технический регламент о безопасности зданий и сооружений" и о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации»;
3) Федеральный закон от 29.12.2004 № 190-ФЗ «Градостроительный кодекс Российской Федерации»;
4) Федеральный закон от 30.12.2001 № 195-ФЗ «Кодекс РФ об
административных правонарушениях» (ст.2.1-2.10, 9.4, 9.5 -19.7, 19.6.1, 20.25, 23.1, 23.56, 24.1-24.5,25.1-25.5, 28.1-28.6, 29.1-30.8);
5) Федеральный закон от 22.07.2008 № 123-ФЗ «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности»;
6) Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав
юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
7) Постановление Правительства РФ от 01.02.2006 № 54 «О
государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
8) Постановление Правительства ЯО от 15.03.2012 № 196-п «Об
утверждении Положения об инспекции государственного строительного надзора Ярославской области и признании утратившими силу отдельных постановлений Правительства области»;
9) Приказ инспекции государственного строительного надзора ЯО от 28.08.2012 № 9 «Об утверждении Административного регламента и признании утратившим силу приказа инспекции государственного строительного надзора Ярославской области от 19.07.2010 № 15»;
10) Постановление Правительства Ярославской области от 09 декабря 2021 г. № 865-п «Об утверждении Положения об осуществлении регионального государственного строительного надзора на территории Ярославской области и признании утратившими силу отдельных постановлений Правительства области».

 

Иные профессиональные знания:
1) назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
2) порядок организации внеплановых проверок;
3) меры, принимаемые по результатам проверочных мероприятий;
4) порядок привлечения к административной ответственности по статьям 6.3, 8.1, 9.4, 9.5, 9.5.1 (в части административных правонарушений, совершенных лицами, осуществляющими строительство, реконструкцию объектов капитального строительства), части 3 статьи 9.16, по статье 14.44, статьям 17.7, 17.9, части I статьи 19.4, по статье 19.4.1, частям 6 и 15 статьи 19.5, по статьям 19.6, 19.7, части I статьи 19.26, по статье 19.33, частям 1– 6.1, 8 статьи 20.4, части I статьи 20.25 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1. Тестирование для оценки знаний:
1.1. В сфере права
1.2. Государственного языка РФ (русского языка)
1.3. Необходимых для исполнения должностных обязанностей в сфере государственного строительного надзора.
2. Практические задания для оценки умения пользоваться программными продуктами Microsoft Office.
3. Практическое задание в сфере государственного строительного надзора.
Дополнительные требования к кандидатам: желателен опыт работы в строительстве не менее 1 года.
Порядок прохождения конкурса
Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются:
• заполненная и подписанная анкета;
• личное заявление;
• согласие на обработку персональных данных;
• форма представления сведений об адресах сайтов;
• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс):
• копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н;
рекомендуем предоставлять:
• иные документы с копиями, свидетельствующие о Вашей квалификации (об участии в выставках, конференциях и пр., удостоверения о награждении, почетные грамоты, благодарственные письма и другие документы);
• резюме содержащее наиболее полную информацию о соискателе, в том числе о функциях, выполняемых в каждый период деятельности, о достижениях, о личных качествах, которые могут способствовать эффективному исполнению обязанностей.
Прием документов: с 03.10.2023 по 23.10.2023
Место приёма документов: пл. Советская, д.3, каб.110, 111, г. Ярославль, 150000
Время приёма документов:
понедельник-четверг: с 9.30 до 17.00
пятница: с  9.30 до 16.00
обед: с 12.00 до 13.00
Контактные лица: Пунтус Мария Михайловна, консультант отдела подбора и оценки персонала управления кадровой политики Правительства области
Телефон: (4852) 40-10-88, (4852) 40-10-67,
Предварительная дата завершения конкурса: не позднее 22 ноября 2023
Электронная почта: PuntusMM@yarregion.ru