1. Организационное взаимодействие с территориальными представительствами федеральных органов исполнительной власти, региональными органами исполнительной власти и органами местного самоуправления  по вопросам координации деятельности по обеспечению общественного порядка и противодействию преступности на территории Ярославской области.
2. Разработка государственных (областных целевых) программ «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности на территории Ярославской области» и «Профилактика правонарушений в Ярославской области», своевременная ее актуализация и реализация в качестве ответственного исполнителя.
3. Подготовка заседаний комиссий, советов, коллегий, рабочих групп, иных совещательных и коллегиальных органов, образованных для решения вопросов, связанных с полномочиями Губернатора области, Правительства области и департамента в области обеспечения общественного порядка и противодействие преступности.
4. Подготовка проектов нормативных правовых актов, документов и материалов, связанных с деятельностью правоохранительных органов и участие в их рассмотрении на заседаниях Ярославской областной Думы, Правительства области, иных совещательных органов и комиссий.
5. Контроль за исполнением нормативных правовых актов Губернатора области и Правительства области, решений комиссий и координационных совещаний по вопросам обеспечение общественного порядка и противодействие преступности на территории Ярославской области, т.ч. путем выезда в муниципальные образования области.
5. Консультативная и методическая помощь органам государственной власти Ярославской области, органам местного самоуправления муниципальных образований области в установленной сфере деятельности.
6. Рассмотрение обращений граждан и организаций по вопросам, связанным с деятельностью департамента.
Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:

1. Доля подготовленных документов, ответственным исполнителем которых является гражданский служащий, в установленные законодательством   и нормативно - правовыми актами сроки – 100%.
2. Доля ответов на обращения граждан, подготовленных                                    в     установленные сроки, от общего количества направленных обращений – 100%.
3. Отсутствие замечаний на актуальные версии нормативно- правовых актов, относящихся к сфере компетенции гражданского служащего –  да.
4. Доля письменных поручений руководителя комитета, исполненных государственным служащим в установленные сроки  –  не ниже 95%.
5. Отсутствие обоснованных жалоб граждан и сослуживцев на действие (бездействие), а также на факты нетактичного поведения со стороны государственного служащего – да.
6. Степень достижения показателей плана, закрепленных за государственным служащим,  в отчетном периоде  – не ниже 95%.
7. Отсутствие нарушений служебного распорядка со стороны государственного служащего  – да.
8. Своевременное размещений  на сайте департамента и поддержание в актуальном состоянии информации, формируемой государственным служащим – да.
9. Доля достигнутых контрольных событий при реализации областной целевой программы, закрепленной  за государственным служащим в отчетном периоде (от общего количества запланированных событий) – не ниже 95%.
10. Доля контрольных событий достигнутых в рамках реализации проекта, закрепленного за государственным служащим в текущем году -100%.
Права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей:

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей гражданский служащий несет дисциплинарную, административную и иную ответственность в соответствии с действующим законодательством.

правопорядок

Группа должности: ведущая
Категория должности: специалисты
Денежное содержание (оплата труда), руб.: от  26900 до  32000

Тип служебного контракта: бессрочный
Командировки: 10% служебного времени

Рабочий день: 5-ти дневная рабочая неделя, с 08.30 до 17.30, нормированный рабочий день;

 

Образование: высшее

Направление подготовки (специальность):  - по направлению (-ям) подготовки бакалавриата: Юриспруденция, Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом, Экономика, Информационная безопасность, Педагогическое образование
- по направлению (-ям) подготовки магистратуры: Юриспруденция, Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом, Экономика, Информационная безопасность, Педагогическое образование
- по специальности (-ям): Правоохранительная деятельность, Правовое обеспечение национальной безопасности, Экономическая безопасность, Безопасность информационных технологий в правоохранительной сфере
или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности).
Стаж: без предъявления требований к стажу

Общие профессиональные знания и умения, необходимые для замещения должности государственной гражданской службы:
- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- знания в сфере права (Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устав Ярославской области, законы и иные нормативные правовые акты Ярославской области, регламентирующие государственную гражданскую службу, Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»);
- знания и умения в сфере информационно-коммуникационных технологий (умение работать с текстовыми редакторами, редакторами электронных таблиц, программами подготовки и просмотра презентаций, информационно-поисковыми, справочными правовыми системами, умение эффективно использовать их в своей работе);

Профессиональные знания:
знание основных направлений деятельности департамента региональной безопасности Ярославской области, закрепленных в Положении о департаменте региональной безопасности Ярославской области (постановление Правительства Ярославской области от 02.12.2011 № 960-п «О департаменте региональной безопасности Ярославской области»);
- знание основных положений законодательства и подзаконных нормативно-правовых актов, регламентирующих деятельность департамента в сфере обеспечения безопасности и профилактики правонарушений на территории Ярославской области:
Уголовный кодекс
Кодекс об административных правонарушениях
Федеральный закон от 07.02.2011 № 3-ФЗ «О полиции»;
Федеральный закон от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения»
Федеральный закон от 02.04.2014 № 44-ФЗ «Об участии граждан  в охране общественного порядка»;
Федеральный закон от 23 июня 2016 г. N 182-ФЗ "Об основах системы профилактики правонарушений в Российской Федерации"
Федеральный закон от 17.01.1992 №2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации»;
Закон Ярославской области от 05.05.2006 года № 20-з «О профилактике правонарушений в Ярославской области;
Закон Ярославской области от 08.04.2015 № 26-з «Об отдельных вопросах участия граждан в охране общественного порядка на территории Ярославской области»;
Указ Губернатора области от 13.10.2015 №586 «О постоянно действующем координационном о совещании по обеспечению правопорядка в Ярославской области»;
Постановление Губернатора Ярославской области от 04.08.2006 № 650 «О создании областной комиссии по обеспечению безопасности дорожного движения»;
Постановление Губернатора Ярославской области от 18.12.2007 № 1142 «О создании межведомственной комиссии по координации деятельности в сфере профилактики правонарушений»;
Постановление Правительства Ярославской области от 05.11.2015  № 1176-п «О комиссии по профилактике правонарушений в Ярославской области»;
- знание основных положений Федерального закона от 05 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
- знание основных положений постановления Правительства Ярославской области от 24.08.2012 № 819-п «Об утверждении Положения о программно-целевом планировании и контроле  в органах исполнительной власти Ярославской области и структурных подразделениях аппарата Правительства области»;
- знание перечня и основных направлений деятельности совещательных и коллегиальных органов, образованных для решения вопросов, связанных с полномочиями Губернатора и Правительства области, обеспечение деятельности которых возложено на департамент региональной безопасности Ярославской области;
- знание структуры и ключевых направлений деятельности федеральных органов исполнительной власти  взаимодействующих с департаментом;
- знание порядка подготовки нормативных правовых актов, факторов и сроков, требующихся для их актуализации;
- знание порядка подготовки и проведения совещаний, комиссий и иных мероприятий в департаменте региональной безопасности Ярославской области;

Профессиональные умения:
- проводить анализ и планирование деятельности по вопросам обеспечения безопасности и профилактики правонарушений на территории Ярославской области;
- готовить и редактировать запросы и обращения, информационные и аналитические документы (отчеты, справки, доклады, презентации), методические рекомендации по вопросам обеспечения безопасности и профилактики правонарушений на территории Ярославской области;
- организовывать деятельность комиссий, советов, коллегий, рабочих групп, иных совещательных и коллегиальных органов, образованных для решения вопросов, связанных с полномочиями Губернатора области, Правительства области и департамента региональной безопасности области;
- готовить и редактировать протоколы совещаний, проекты приказов департамента, постановлений Правительства области, указов и распоряжений Губернатора области;
- осуществлять мониторинг деятельности органов исполнительной власти, органов местного самоуправления и государственных учреждений по вопросам, входящим в компетенцию гражданского служащего.
Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов: 

1. Тестирование для оценки знаний:
1.1. В сфере права
1.2. Государственного языка РФ (русского языка)
1.3. Необходимых для исполнения должностных обязанностей в сфере обеспечения безопасности и профилактики правонарушений.
2. Практические задания для оценки умения пользоваться программными продуктами Microsoft Office.
3. Психологическое тестирование
Дополнительные требования к кандидатам: Наличие опыта службы в правоохранительных органах приветствуется
Порядок прохождения конкурса
Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются:
• заполненная и подписанная анкета;
• личное заявление;
• согласие на обработку персональных данных;
• форма представления сведений об адресах сайтов;
• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс):
• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
рекомендуем предоставлять:
• иные документы с копиями, свидетельствующие о Вашей квалификации (об участии в выставках, конференциях и пр., удостоверения о награждении, почетные грамоты, благодарственные письма и другие документы);
• резюме, содержащее наиболее полную информацию о соискателе, в том числе о функциях, выполняемых в каждый период деятельности, о достижениях, о личных качествах, которые могут способствовать эффективному исполнению обязанностей.

Прием документов: с  14.02.2019 по 06.03.2019
Место приёма документов: ул. Чехова, дом 5, кабинет 510, гор. Ярославль, 150054

понедельник-четверг: с 9.00 до 17.00
 пятница: с  9.00 до 16.00
 обед: с 12.00 до 13.00
Представитель нанимателя: Соловьев Михаил Николаевич, директор департамента региональной безопасности Ярославской области
Контактное лицо: Толмачев Вадим Викторович
Телефон: (4852) 78-57-50
Предварительная дата завершения конкурса: 05.04.2019
Электронная почта: tolmachevv@yarregion.ru